基于 LLM 的智能人才发展引擎 · 让成长路径清晰可见
从 JD 解析到个性化路径生成的全链路自动化
上传岗位描述,LLM 自动提取硬技能、软素质及隐性要求,构建动态能力雷达图。
对比员工现有画像与目标岗位,精准识别“能力缺口”,拒绝无效培训。
根据缺口自动生成“学-练-考-用”闭环路径,支持课程、项目、导师多维度推荐。
实时监测学习进度与业务绩效关联,动态调整路径难度,确保学以致用。
本系统不仅是一个工具,更是企业人才战略的数字化基础设施。通过 AI 将模糊的“能力”量化为可执行的“路径”, 实现从“人找课”到“课找人”的范式转变。